Товары в корзине: 0 шт Оформить заказ

Изменение №90 для Кодекс
"О внесени изменения в Трудовой кодекс Росийской Федераци"

Стр. 1 

2 страницы

Купить бумажный документ с голограммой и синими печатями. подробнее

Цена на этот документ пока неизвестна. Нажмите кнопку "Купить" и сделайте заказ, и мы пришлем вам цену.

Распространяем нормативную документацию с 1999 года. Пробиваем чеки, платим налоги, принимаем к оплате все законные формы платежей без дополнительных процентов. Наши клиенты защищены Законом. ООО "ЦНТИ Нормоконтроль"

Наши цены ниже, чем в других местах, потому что мы работаем напрямую с поставщиками документов.

Способы доставки

  • Срочная курьерская доставка (1-3 дня)
  • Курьерская доставка (7 дней)
  • Самовывоз из московского офиса
  • Почта РФ

 Скачать PDF

 
Дата введения24.07.2015
Добавлен в базу12.02.2016
Актуализация01.01.2021
Опубликован"Официальный интернет-портал правовой информации" (Номер опубликования: 0001201507130020 от 13.07.2015 г.
Дополняет:Кодекс

Организации:

13.07.2015УтвержденПрезидент Российской Федерации242-ФЗ
Стр. 1
стр. 1
Стр. 2
стр. 2

Y

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН

О внесении изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации

Принят Государственной Думой    3    июля    2015    года

Одобрен Советом Федерации    8    июля    2015    года

Внести в Трудовой кодекс Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, №1, ст. 3; 2006, №27, ст. 2878; 2009, № 30, ст. 3739; 2012, № 47, ст. 6399; 2013, № 48, ст. 6165; № 52, ст. 6986; 2014, № 14, ст. 1547; № 30, ст. 4217) изменение, дополнив его статьей 2621 следующего содержания:

2

«Статья 2621. Очередность    предоставления    ежегодных

оплачиваемых    отпусков    лицам,

воспитывающим детей-ннвалидов

Одному из родителей (опекуну, попечителю, приемному родителю), воспитывающему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по его желанию в удобное для него время.».

Москва, Кремль 13 июля 2015 года № 242-ФЗ